Ikimokyklinis ugdymas Lietuvoje yra svarbi švietimo sistemos dalis, tačiau susiduria su įvairiais iššūkiais, įskaitant nepakankamą finansavimą, vėluojančius atlyginimus darbuotojams ir higienos normų nesilaikymą. Šiame straipsnyje analizuojama situacija dėl darbuotojų atlyginimų ikimokyklinėse įstaigose, problemų priežastys, galimi sprendimo būdai ir naujausios tendencijos šioje srityje.

Finansavimo trūkumas ir jo pasekmės

Nepakankamas finansavimas ikimokyklinių ugdymo įstaigų normaliam funkcionavimui yra aktuali problema. Savivaldybės, patiriančios finansinių sunkumų, negali savarankiškai užtikrinti visų reikiamų lėšų. Dėl to darželių ir lopšelių auklėtojoms vėluoja atlyginimai, jos priverstos eiti nemokamų atostogų, o ugdymo įstaigose nesilaikoma higienos normų.

Atlyginimų vėlavimai ir nemokamos atostogos

Dėl finansinių sunkumų įvairiose savivaldybėse darbuotojams vėluoja atlyginimai, kartais net porą mėnesių. Auklėtojos, jų padėjėjos ir kiti darbuotojai yra raginami eiti nemokamų atostogų. Kai kuriose savivaldybėse biudžetas paskaičiuojamas tik 9 mėnesiams, o darbuotojai informuojami, kad turės imti iki 42 dienų nemokamų atostogų.

Higienos normų pažeidimai

Nepakankamas finansavimas lemia elementarių higienos normų nesilaikymą darželiuose ir lopšeliuose. Trūksta tokių būtinų priemonių kaip tualetinis popierius ir muilas, o tai kelia riziką vaikų sveikatai.

Darbuotojų atlyginimų dydžiai

Auklėtojų atlyginimai Lietuvoje skiriasi priklausomai nuo įstaigos tipo (valstybinė ar privati), darbo stažo ir kitų veiksnių. Valstybiniame darželyje dirbančios auklėtojos dažniausiai uždirba apie 1 317,60 Eur prieš mokesčius, arba 834,3 Eur po mokesčių, kas yra šiek tiek daugiau nei minimalus darbo užmokestis. 2010 m. duomenimis, auklėtojos "į rankas" gaudavo 1000-1100 litų, o auklėtojos padėjėja - 670 litų. Šios sumos savivaldybėse išmokamos su vėlavimais ir dalimis.

Galimybės didinti atlyginimus ir priemokas

Nors bendras finansavimo lygis kelia iššūkių, egzistuoja galimybės didinti atlyginimus tam tikroms darbuotojų grupėms:

• Darbuotojams (išskyrus mokytojus, pagalbos mokiniui specialistus bei D pareigybės lygio darbuotojus), įvertinus praėjusių metų veiklą, kasmet iki kovo 1 d. gali būti skiriama 5%, 10% arba 15% dydžio kintamoji dalis.
• Ikimokyklinio, priešmokyklinio ugdymo mokytojams gali būti didinamas atlyginimas už darbą su specialiųjų ugdymo(si) poreikių (SUP) vaikais. Šis didinimas gali siekti nuo 5% iki 15% (konkrečiai: 5%, 6%, 7%, 8%, 10%, 15%).
• Taip pat mokytojams gali būti skiriamos papildomos lėšos už ikimokyklinio ugdymo programos rengimą ir už vaikų, atvykusių iš Ukrainos, ugdymą.
• Pagalbos mokiniui specialistams atlyginimas už darbą su didelių SUP vaikais gali būti didinamas nuo 1% iki 15%.
• Darbuotojui už pasyvų budėjimą, reaguojant į saugos pažeidimų iškvietimus ne darbo metu, atlyginimas didinamas 10%.

Švietimo darbuotojų siūlymai

Švietimo darbuotojai siūlo problemą spręsti perskaičiuojant mokinio krepšelio lėšas, nes vienos įstaigos turi perteklinį, o kitos - minusinį biudžetą. Taip pat siūloma mažinti savivaldybių administravimo išlaidas ir skirti papildomas lėšas iš valstybės biudžeto.

Protesto akcijos ir jų grėsmė

Nepavykus išspręsti finansavimo problemų, neatmetama protestų galimybė. Buvo planuojamos įvairios akcijos, siekiant atkreipti dėmesį į darbuotojų ir įstaigų finansines problemas.

Privačių darželių situacija

Privatūs darželiai išsiskiria mažesnėmis vaikų grupėmis, geresne aplinka, didesniu dėmesiu vaikų užimtumui ir taikomomis užsienio metodikomis. Tačiau jie taip pat susiduria su iššūkiais, ypač dėl aukštų kainų.

Privačių darželių kainos

Kai kurie privatūs darželiai taiko stojimo mokesčius, kurie gali siekti nuo 150 iki 350 eurų ir daugiau. Mėnesio kaina Kaune svyruoja nuo 500 eurų (su maitinimu), o Vilniuje - nuo 550 eurų ir daugiau.

Vaikų emocinė gerovė ir smurto atvejai

Pastaruoju metu visuomenę sukrėtė skaudūs atvejai, susiję su smurtu prieš vaikus darželiuose. Buvo nustatyti atvejai, kai darbuotojai sukėlė vaikams didelį emocinį diskomfortą, nuolat rėkė ant vaikų, juos žemino, gėdijo ir grasino. Šie incidentai pabrėžia būtinybę stiprinti kontrolę ikimokyklinėse įstaigose ir užtikrinti vaikų emocinę gerovę.

Parama ikimokyklinėms įstaigoms

Nuo 2020 m. sausio 1 d. gyventojai gali skirti dalį savo pajamų mokesčio paramai teikti per Elektroninio deklaravimo sistemą (EDS). Galima skirti iki 1,2% pajamų mokesčio, taip prisidedant prie vaikų ugdymo(si) sąlygų gerinimo.

Panevėžio miesto savivaldybės sprendimai

Panevėžio miesto savivaldybės taryba patvirtino tvarkos aprašą dėl atlyginimo už vaikų, ugdomų pagal ikimokyklinio ir priešmokyklinio ugdymo programas, išlaikymą. Nuo 2022 m. mokestis mokamas už einamąjį mėnesį pagal pasirinktą maitinimų skaičių.

tags: #darbo #uzmokestis #lopselis #darzeliuose

• Suprasti naujagimio žagsėjimą
• Kūrybiškumas vaikams: agurkų pasaulis
• Motinos garbinimo tradicijos
• Daugiau informacijos apie išmokas dvynukams
• Atvirukai „Nieko rimto“