Mažeikių lopšelis-darželis "Eglutė": Darbuotojų atlyginimai ir kita svarbi informacija

Mažeikių lopšelis-darželis "Eglutė": Darbuotojų atlyginimai ir kita svarbi informacija

Mažeikių lopšelis-darželis "Eglutė" yra ikimokyklinio ugdymo įstaiga, kurioje dirba kvalifikuoti specialistai, siekiantys užtikrinti kokybišką ugdymo procesą. Šiame straipsnyje pateikiama detali informacija apie darbuotojų atlyginimus, vadovybės sudėtį bei kitus svarbius aspektus, susijusius su įstaigos veikla.

Darbuotojų atlyginimų statistika

Mažeikių lopšelis-darželis "Eglutė" vidutinis visų darbuotojų atlyginimas 2026 m. sausio mėnesį buvo 1 934,98 EUR neatskaičius mokesčių. Palyginus su 2025 m. gruodžio mėnesio vidutiniu atlyginimu (2 329,73 EUR), jis sumažėjo 394,75 EUR (-16,9%). Skaičiuojant tik tuos darbuotojus, kurie išdirbo visą kalendorinį mėnesį, vidutinis atlyginimas buvo 2 090,45 EUR neatskaičius mokesčių.

Vidurkis pateikiamas neatskaičius mokesčių (Brutto). Šis skaičius rodomas įmonėms, kurios turi 4 arba daugiau darbuotojų (apdraustųjų). Įmones rūšiuoti pagal atlyginimo vidurkį galite detalioje paieškoje.

Mediana - apskaičiuojama išrikiuojant atlyginimus didėjančia tvarka, ir iš jų imama vidurinė reikšmė. Pavyzdžiui, jei įmonėje dirba penki darbuotojai su atlyginimais: 500€, 600€, 700€, 1000€, 1300€, tai mediana bus vidurinis skaičius 700. Jei atlyginimo reikšmių skaičius yra lyginis, mediana yra dviejų vidurinių skaičių vidurkis. Pavyzdžiui, jei yra keturi žmonės, kurių mėnesiniai atlyginimai yra 850€, 1100€, 1400€ ir 3500€, tai jų mėnesinė atlyginimų mediana yra paimant dvi vidurines reikšmes ir išvedant vidurkį: (1100+1400)/2=1250€. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Rūšiuoti įmones pagal medianą galite detalioje paieškoje.

25% kvantilis, t.y. 25 proc. mažiausią atlygį gaunančių ir pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų užmokesčio vidurkis. Pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų atlyginimo mediana (t.y. 50% kvantilis). 75% kvantilis, t.y. 25 proc. didžiausią atlygį gaunančių ir pilną mėnesį išdirbusių darbuotojų užmokesčio vidurkis. 25 proc. kvantilis - sudaromas įmonėje dirbusių asmenų sąrašas pagal pajamas - nuo mažiausiai iki daugiausiai tą mėnesį uždirbusių asmenų - ir jis padalijamas į keturias lygias (pagal darbuotojų skaičių) dalis. Tuomet nustatoma, kokio dydžio pajamas uždirbo ties 25 proc. mažiausiai uždirbančių dalies riba esantis darbuotojas. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų.

Standartinis nuokrypis - reikšmių sklaida apie vidurkį, t.y. kokiu vidutiniu atstumu jos nutolusios nuo vidurkio. Žinant šį rodiklį, galima lengviau suvokti kokia tikimybė, kad kažkas įmonėje gauna išskirtinį darbo užmokestį. Jei nuokrypis mažas, reiškia, maža tikimybė, kad įmonėje yra darbuotojų, gaunančių išskirtinai didelį atlyginimą lyginant su kitais dirbančiaisiais. Kuo nuokrypis didesnis, tuo didesnė tikimybė, kad įmonėje dirba darbuotojai, gaunantys išskirtinai didelį atlyginimą. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Rūšiuoti įmones pagal standartinį nuokrypį galite detalioje paieškoje. 75 proc. kvantilis - sudaromas įmonėje dirbusių asmenų sąrašas pagal pajamas - nuo mažiausiai iki daugiausiai tą mėnesį uždirbusių asmenų - ir jis padalijamas į keturias lygias (pagal darbuotojų skaičių) dalis. Tuomet nustatoma, kokio dydžio pajamas uždirbo ties 25 proc. daugiausiai uždirbančių dalies riba esantis darbuotojas. Šis skaičius rodomas tik įmonėms, kurios turi 20 ir daugiau darbuotojų. Atlyginimas pateikiamas neatskaičius mokesčių (Brutto).

Vadovybė ir personalas

Įstaigos vadovė yra Angelė Aniulė. Ji turi aukštąjį išsilavinimą, pedagoginio darbo stažas - 32 metai, vadybinio darbo stažas - 17 metų. 1999 m. jai suteikta mokytojo metodininko kvalifikacinė kategorija, o 2011 m. - II vadovo kvalifikacinė kategorija.

Direktoriaus pavaduotoja ugdymui yra Rimutė Tarvydienė. Jos išsilavinimas taip pat aukštasis. Pedagoginio darbo stažas - 45 metai, vadybinio darbo stažas - 38 metai. 2001 m. jai suteikta mokytojo metodininko kvalifikacinė kategorija, o 2004 m. - II vadovo kvalifikacinė kategorija.

Direktoriaus pavaduotoja yra Asta Mėlinauskienė, turinti aukštąjį išsilavinimą ir 16 metų darbo stažą įstaigoje.

Įstaigos darbo laikas:

  • I, II, IV - 8.00-17.00 val.
  • III - 9.00-18.00 val.
  • V - 8.00-15.45 val.
  • Pietų pertrauka 12.00-12.45 val.

Direktoriaus pavaduotojos ugdymui darbo laikas:

  • I-V - 8.00-16.30 val.
  • Pietų pertrauka 12.00-12.30 val.

Direktoriaus pavaduotojos darbo laikas:

  • I-V - 8.00-16.30 val.
  • Pietų pertrauka 12.00-12.30 val.
Darbuotojų atlyginimų palyginimas

Informacija apie direktorės Angelės Aniulės veiklos ataskaitas yra pasiekiama PDF formatu už įvairius metus, pradedant nuo 2018 m. iki 2025 m. Tai leidžia susipažinti su įstaigos veiklos rezultatais ir pasiekimais per ilgą laikotarpį.

Darbo laiko grafikas

tags: #lopselis #darzelis #eglute #darbuotoju #skaicius